09.09.2026 - 10.09.2026 UP TO DATE - LAB für Management und Leadership in Sozialen Einrichtungen Thema: Generationenwechsel, Hildesheim, 1,5 Tage, 2 TrainerInnen
UP TO DATE - LAB für Management und Leadership in Sozialen Einrichtungen Schwerpunkt Generationenwechsel
Der demografische Wandel bedeutet nicht nur Fachkräftemangel und damit verbunden die Herausforderung, Stellen zu besetzen, sondern stellt Unternehmen vor eine weitere Aufgabe: dem Erfüllen und Gerecht-Werden der Bedürfnisse und Werte verschiedener Mitarbeitendengenerationen. Spätestens seit dem Berufseinstieg der Millennials ist eine Veränderung bei den Arbeitnehmenden in Bezug auf Bedürfnisse, Werte und Anforderungen an Arbeit und Karriere zu spüren. Nur mit einer generationensensiblen Personal- und Karriereentwicklung wird es Unternehmen zukünftig gelingen, die Potenziale von Generationenvielfalt zu nutzen. Gleichzeitig liegt im generationensensiblen Umgang untereinander auch die Chance, Mitarbeitende langfristig zu binden. Welche Lernpräferenzen und Karrieremotive haben die einzelnen Beschäftigten-Generationen? Wie gelingt ein nachhaltiger Übergang, der sowohl die Werte der Organisation bewahrt als auch Raum für neue Impulse schafft? Welche Modelle, Methoden und Haltungen haben sich bewährt? Und wie können unterschiedliche Generationen konstruktiv zusammenarbeiten? In dieser praxisorientierten Fortbildung stehen der Austausch von Ideen, Konzepten und Erfahrungen im Mittelpunkt. Gemeinsam mit Fachkolleg*innen aus verschiedenen sozialen Unternehmen entwickeln wir Strategien, um den Generationswechsel aktiv und zukunftsorientiert zu gestalten.
Es gibt fachliche Impulse zu generationensensiblen Ansätze bei der Karriere- und Talententwicklung sowie der Förderung des Generationenmiteinanders unter sich rasant verändernden Bedingungen einen Arbeitsalltag, der nicht überfordern soll, sondern Sinnhaftigkeit und Wirksamkeit zeigt.
Das up to date – LAB unter dem Motto „miteinander und voneinander lernen“ bietet Ihnen:
Praxisnahen Input, kollegialen Austausch, innovative Methoden zur direkten Übernahme.
Unsere 3 Themenschwerpunkte:
- Generationswechsel
- Transformation und Management des Unerwarteten in Zeiten und Zeiten des kontinuierlichen Wandels
- Alles, was TeilnehmerInnen an Themen einbringen
Die 3 Methodenschwerpunkte:
- Interaktive Einbindung: Aktuelle Fragestellungen sowie eigene Lösungen der TeilnehmerInnen werden aktiv in einem Mini-Barcamp Format integriert.
- Praxisnahe Methoden & Reflexion: Fachlicher Input durch die Trainerinnen, Kollegiale Beratung und Themenbearbeitung sowie Fallarbeit.
- Generationensensiblen Ansätze bei der Karriere- und Talententwicklung sowie der Förderung des Generationenmiteinanders
- Management des Unerwarteten
Agenda Tag 1
14:00 bis 15:00: Kennenlernen und Themen sammeln
Barcamp-Charakter
Ein Barcamp ist eine offene, partizipative Veranstaltungsform und eignen sich besonders für Fachthemen, Innovationen und interdisziplinären Wissenstransfer.
Das Programm wird Impulse der Moderatorinnen und die Teilnehmenden gestaltet. Die Teilnehmenden bringen zu den angekündigten eigene Themenvorschläge mit. Zu Beginn werden alle Themen gesammelt, priorisiert und zu einem Ablaufplan abgestimmt. Der Fokus liegt auf Austausch, Diskussion und Vernetzung auf Augenhöhe.
15:30-15:45: Pause
15:45 – 16:45: Session 1
16:45 - 17:45: Session 2
Fazit, Ausblick
18:00 Abendbrot
19:00-20:00 Thematisches Ausklingen
Agenda Tag 2
9:00 bis 9:30: Input nach Themenwahl
9:30 – 10:30: Session 3
Pause von 10:30-10:45
10:45 – 11:15 Input
11:15 -12:15 Session 4
Auswertung Vormittag
12:30 Mittagessen und Pause
13:30 – 14:30 Session 5
14:30-15:30 Planung der nächsten Schritte
15:30 Feedback, Abschluss
Entgelt:
875 Euro, 2 TrainierInnen, inkl. Unterkunft und Vollpension
TAGUNGSORT
Es wird im Tagungshaus Kloster Lüchtenhof Hildesheim https://www.luechtenhof.de/ getagt.
Dauer: 1,5 Tage
Tag 1: 14:00 bis 18:00 - 19:30 - 20:00 Uhr Thematischer Ausklang
Tag 2 von 9:00 bis 16:00 Uhr
Dauer: 1,5 Tage
TrainierInnen
Stefanie Wünsch
Diplom Pädagagogin
Organisationsentwicklerin MA
Supervisorin
Coach
Trainerin
www.freiraumtraining.de/
Annelen Schulze Höing
PflegewissenschaftlerIn
Organisationsentwicklerin MA
Coach
Trainerin
Zeit: Tag 1: 14:00 bis 18:00 Tag 2 von 9:00 bis 16:00 Uhr
Preis: 875,00 € Verpflegung wird extra berechnet
Anmeldung