Gesundheitsmanagement

Gesundheit bildet die entscheidende Grundlage der Lebens- und Arbeitsqualität.
Die Gesundheit der Belegschaft ist kein Zufallsprodukt, sondern durch den Aufbau gesundheitsförderlicher Strukturen zu erhalten.

• Konzeption trägerspezifischer Aktivitäten des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
• Gesunde Führung
• Älter, erfahren, zufrieden? Perspektiven und Entwicklung im Beruf ab dem 50. Lebensjahr
• Burnout-Prophylaxe
• Resilienztraining | Info (PDF)